О внесении изменений в решение Вятской сельской Думы от 08.12.2015 № 31 «Об утверждении Положения о муниципальной службе в муниципальном образовании Вятское сельское поселение Омутнинского района Кировской области»

ВЯТСКАЯ СЕЛЬСКАЯ ДУМА
ОМУТНИНСКОГО РАЙОНА
КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ВТОРОГО СОЗЫВА
РЕШЕНИЕ
27.11.2018 № 33
д. Ежово
О внесении изменений в решение Вятской сельской Думы от 08.12.2015 № 31 «Об утверждении Положения о муниципальной службе в муниципальном образовании Вятское сельское поселение Омутнинского района Кировской области»

Руководствуясь Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Кировской области от 08.10.2007 № 171-30 «О муниципальной службе в Кировской области», иными федеральными законами и законами области, статьёй 38 Устава муниципального образования Вятское сельское поселение Омутнинского района Кировской области Вятская сельская Дума РЕШИЛА:
1. Внести в Положение о муниципальной службе в муниципальном образовании Вятское сельское поселение Омутнинского района Кировской области, утверждённое решением Вятской сельской Думы от 08.12.2015 № 31 (с изменениями и дополнениями), следующие изменения:
1.1 Пункт 2.6.4 раздела 2 муниципальные должности изложить в новой редакции:
2.6.4. В число типовых квалификационных требований к должностям муниципальной службы по стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности входит:
1) для высших должностей муниципальной службы — не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
2) для главных должностей муниципальной службы — не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
3) для ведущих, старших и младших должностей требования к стажу не предъявляются.
1.2 Подпункт 2 пункта 3.9 раздела 3 Правовое положение (статус) муниципального
служащего (основные права, обязанности, ограничения и запреты) изложить в новой
редакции:
2) заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц, участвовать в управлении коммерческой организации или в управлении некоммерческой организации (за исключением участия в политической партии: участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, садоводческого, огороднического, дачного потребительских кооперативов, товарищества собственников недвижимости: участия на безвозмездной основе в управлении указанными некоммерческими организациями (кроме политической партии) в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления с разрешения представителя нанимателя (работодателя), которое получено в порядке, установленном
муниципальным правовым актом, кроме представления на безвозмездной основе интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии организации, учредителем (акционером, участником) которой является муниципальное образование, в соответствии с муниципальными правовыми актами, определяющими порядок осуществления от имени муниципального образования полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале); иных случаев, предусмотренных федеральными законами.
1.3 Пункт 4.10.2 раздела 4 Порядок поступления на муниципальную службу, ее прохождения и прекращения дополнить абзацем 2 следующего содержания:
В случае проведения конкурса на замещение должности руководителя территориального органа местной администрации, на который возлагается осуществление части полномочий местной администрации в сельских населенных пунктах, расположенных в поселении, городском округе или на межселеннои территории, порядок формирования конкурсной комиссии в муниципальном образовании должен предусматривать включение в число ее членов кандидатур, выдвинутых сходом граждан в каждом из этих сельских населенных пунктов.
1.4. Пункт 7.3.3 подпункт 2) раздела 7 Поощрение муниципального служащего. Дисциплинарная ответственность муниципального служащего дополнить подпунктом 2.1) следующего содержания:
2.1) Доклада подразделения кадровой службы соответствующего муниципального органа по профилактике коррупционных и иных правонарушений о свершении коррупционного правонарушения, в котором излагаются фактические обстоятельства его свершения, и письменного объяснения муниципального служащего только с его согласия и при условии признания им факта совершения коррупционного правонарушения (за исключением применения взыскания в виде увольнения в связи с утратой доверия);
2.Обнародовать решение на Информационных стендах и разместить на официальном сайте муниципального образования Омутнинский муниципальный район Кировской области.
3. Решение вступает в силу со дня его официального обнародования.
Глава Вятского сельского поселения: Н.М. Пролеев